回望耕耘路，蓄力向新行｜我校2026年春季学期期末教职工总结大会圆满落幕

时序入夏，芳华灼灼，一学期笃行不怠，点滴耕耘自有回响。为全面复盘本学期学校各项工作成效，剖析工作短板、明晰问题不足，精准部署后续发展规划，凝聚全校教职工奋进合力，7月9日，我校隆重召开2026年春季学期期末教职工总结大会，全体教职工齐聚一堂，回望耕耘之路，共绘发展新蓝图。

光影回望，定格耕耘瞬间

会议伊始，全体教职工共同观看本学期校园工作总结视频。一帧帧画面串联起本学期的点滴历程，每一幕都是全体教职工凝心聚力、履职尽责的生动缩影，见证了学校稳步前行的坚实步伐，也让全体教职工倍感温暖、备受鼓舞。

述职复盘，笃行实干谋提质

部门：文理部   汇报人：郭经纬

文理部聚焦学科教学提质、师资队伍建设、学情精准培育等核心工作，重点围绕职教高考成绩开展全面复盘分析，结合整体分数、分层学情、学科短板等维度梳理升学备考成效，总结教学教研成果，客观分析备考教学、分层培养中的薄弱问题。同时立足职教高考育人导向，明确后续深耕课堂、优化教研、因材施教的发展方向，持续夯实学校升学工作。

部门：现代服务部  汇报人：莫怡柳

现代服务部围绕专业教学、技能实训、学生素养培育等工作展开汇报，重点复盘本学期各类职业技能竞赛参赛与获奖成绩，梳理学生参赛备赛、技能打磨中的亮点与突破，总结以赛促学、以赛促练的育人成效。同时针对实训教学细节、学生职业素养培养、竞赛梯队建设等方面的不足制定优化方案，持续完善实训教学体系，深耕技能育人赛道，致力打造贴合行业需求的现代化服务人才培养模式。

部门：智能制造部汇报人：胡双双

智能制造部立足专业特色，总结技能竞赛培育、产教融合落地等工作成果，剖析实训教学创新、校企联动深度等方面的短板，规划后续深化产教融合、强化实操教学、培育高素质技能人才的工作重点。

部门：招生就业部   汇报人：刘正刚

招生就业部全面复盘本学期招生宣传、渠道拓展、生源吸纳等核心工作成效，聚焦全年招生工作重点，梳理宣传推广、生源引流、咨询服务等工作中的亮点与成效，客观分析招生工作中存在的短板与不足，明确下一步优化宣传形式、拓宽招生渠道、细化服务流程、提升生源质量的重点工作计划，全力夯实学校生源根基。

部门：后勤服务部   汇报人：余承林

后勤服务部聚焦校园安全保障、环境运维、物资供给、师生服务等后勤保障工作，总结本学期校园后勤服务亮点，梳理服务细节、精细化管理中的不足，承诺持续优化服务模式、筑牢校园安全防线，为教育教学工作平稳开展保驾护航。

部门：行政事务部    汇报人：杨丹

行政事务部围绕制度落实、会务统筹、部门协调、师资培训、校园宣传等重点工作开展述职汇报，精准梳理行政服务、校园治理及宣传工作中的短板与不足。同时明确后续工作规划，将持续优化工作流程、提升行政服务效能、创新宣传形式、深挖校园亮点，强化各部门统筹协调能力，全方位做好学校各项保障与品牌宣传工作，筑牢学校发展坚实后盾。

三锚定定位，团结创新启新篇

各部门述职结束后，叶飞校长作总结讲话。叶校对本学期各部门、全体教职工的辛勤付出和各项工作取得的扎实成果给予充分肯定，对大家坚守岗位、履职尽责、深耕教育的敬业态度表示高度认可。

讲话中，叶校再次着重重申学校“小而精”的核心办学定位。他强调，学校不求规模扩张，但求品质精进，始终聚焦精细化办学、高质量育人，深耕特色办学之路，打磨教学品质、锤炼师资队伍、提升育人质量，打造有温度、有特色、有内涵的精品校园。

同时，叶校围绕改变、团结、创新三大核心关键词展开部署，重点阐释沉浸式、体验式、情绪价值拉满式育人理念。他提出，全体教职工首先要主动求变，转变固有思想、优化工作方法、革新实践行动，跳出固化育人思维；其次要凝心团结，各部门协同联动、互通协作，凝聚全校育人合力；更要坚持创新，打破传统教学壁垒，丰富沉浸式教学场景、优化体验式育人载体。要求各部门、各教研组立足教育教学实际，将求变、团结、创新融入日常工作，让学生在亲身参与、深度体验中夯实学识、锤炼技能、提升素养，切实提升育人实效。

回望得失，蓄力前行

回望一学期的深耕细作，每一份成绩都来之不易，每一处不足都值得深思。本次期末总结大会，既是对春季学期各项工作的全面复盘与圆满收官，更是一次沉淀经验、正视不足、凝聚共识、积蓄力量的复盘动员会，为学校后续提质发展理清了思路、明确了方向、凝聚了合力。

 待新学期扬帆起航，我校将继续坚守“小而精”的办学定位，深耕沉浸式、体验式、情绪价值拉满式育人模式，主动转变思想、优化方法、革新行动，以团结聚合力、以创新破难题，立足本职、笃行精进，持续打磨办学品质、夯实育人根基，以全新姿态开启学校高质量发展的崭新征程！